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  1. Insegnamenti

TF22B4E - ORGANIZZAZIONE AZIENDALE

insegnamento
ID:
TF22B4E
Durata (ore):
10
CFU:
1
SSD:
ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
Sede:
CHIETI
Url:
Dettaglio Insegnamento:
TECNICHE DI FISIOPATOLOGIA CARDIOCIRCOLATORIA E PERFUSIONE CARDIOVASCOLARE/CORSO GENERICO Anno: 3
Anno:
2025
Course Catalogue:
https://unich.coursecatalogue.cineca.it/af/2025?co...
  • Dati Generali
  • Syllabus
  • Corsi
  • Persone

Dati Generali

Periodo di attività

Secondo Semestre (03/03/2026 - 30/05/2026)

Syllabus

Obiettivi Formativi


L’obiettivo del corso è quello di fornire le conoscenze di base della teoria
e della pratica della progettazione organizzativa. A tal fine saranno
analizzati i principali modelli organizzativi, le variabili esterne ed interne
che influiscono sulle scelte di progettazione ed i principali strumenti di cui
le aziende dispongono per misurare e migliorare le performance delle
organizzazioni. A conclusione del corso gli studenti dovranno essere in
grado di
- Identificare i principali problemi che caratterizzano la progettazione
organizzativa
- Comprendere l’importanza della comunicazione e del lavoro in team
- sviluppare il pensiero critico nell’analisi e nella diagnosi dei problemi
Organizzativi
-Sviluppare competenze nella gestione del cambiamento e nell'adattamento alle nuove sfide.

Prerequisiti


Nessun prerequisito

Metodi didattici


L'insegnamento prevede 10 ore di lezione suddivise in 5 lezioni da 2 ore
settimanali. Le lezioni saranno incentrate prevalentemente su lezioni frontali. La
frequenza è fortemente consigliata.

Verifica Apprendimento


L’esame di organizzazione aziendale si baserà su un test a risposta multipla sugli argomenti trattati a
lezione.
Il voto finale del corso
integrato sarà calcolato come media dei singoli voti riportati in ciascun
modulo (minimo 18 trentesimi) che compongono il corso integrato.

Testi


Dispense e materiali a cura del docente

Contenuti


il concetto di organizzazione aziendale
le principali teorie organizzative
i fattori chiave che influenzano la progettazione organizzativa
i diversi tipi di strutture organizzative
caratteristiche e i vantaggi di ciascuna struttura organizzativa
il processo di gestione del cambiamento
la resistenza al cambiamento
la comunicazione efficace
collaborazione e competizione all'interno dell'organizzazione
le sfide emergenti nell'ambiente aziendale

Lingua Insegnamento


Italiano

Altre informazioni


Tutte le informazioni inerenti il corso, le dispense e tutte le comunicazioni
avverranno attraverso la pagina e-learning. Gli studenti Erasmus sono
invitati a contattare il docente per il loro
programma (armando.dellaporta@unich.it).
Il docente riceve il martedi dalle 16 alle 18 presso il Dipartimento di Economia Aziendale stanza 34

Corsi

Corsi

TECNICHE DI FISIOPATOLOGIA CARDIOCIRCOLATORIA E PERFUSIONE CARDIOVASCOLARE 
Laurea
3 anni
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Persone

Persone

DELLA PORTA Armando
Gruppo 13/ECON-06 - ECONOMIA AZIENDALE
Settore ECON-06/A - Economia aziendale
AREA MIN. 13 - Scienze economiche e statistiche
Docenti di ruolo di IIa fascia
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