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  1. Insegnamenti

IN32C4B - ORGANIZZAZIONE AZIENDALE

insegnamento
ID:
IN32C4B
Durata (ore):
15
CFU:
1
SSD:
ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
Sede:
VASTO
Url:
Dettaglio Insegnamento:
INFERMIERISTICA/CORSO GENERICO Anno: 3
Anno:
2025
Course Catalogue:
https://unich.coursecatalogue.cineca.it/af/2025?co...
  • Dati Generali
  • Syllabus
  • Corsi
  • Persone

Dati Generali

Periodo di attività

Secondo Semestre (03/03/2026 - 30/05/2026)

Syllabus

Obiettivi Formativi


Il corso mira a fornire agli studenti strumenti concettuali e applicativi per comprendere, analizzare e interpretare gli assetti organizzativi delle aziende sanitarie.
In particolare, l’insegnamento intende sviluppare la capacità di:

comprendere i principali modelli dell’organizzazione aziendale e la loro applicazione al contesto sanitario;
leggere criticamente strutture, ruoli, meccanismi di coordinamento e sistemi decisionali;
analizzare problemi organizzativi ricorrenti nelle aziende sanitarie;
formulare ipotesi di miglioramento organizzativo coerenti con le caratteristiche del contesto.

Prerequisiti


Come da regolamento didattico

Metodi didattici


Il corso sarà sviluppato attraverso una combinazione di metodologie didattiche finalizzate al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi:

lezioni frontali interattive, per l’introduzione dei concetti teorici fondamentali;
discussioni guidate, per favorire l’interpretazione critica dei modelli organizzativi;
analisi di casi ed esempi tratti dal contesto sanitario, per applicare i concetti a situazioni realistiche;
esercitazioni individuali e/o in piccolo gruppo, per sviluppare capacità di analisi e problem solving;
attività partecipative, finalizzate a consolidare il lessico disciplinare e la capacità argomentativa.

Le attività didattiche saranno orientate non solo all’acquisizione di conoscenze teoriche, ma anche allo sviluppo della capacità di lettura e interpretazione dei problemi organizzativi in ambito sanitario.

Verifica Apprendimento


La verifica dell’apprendimento avverrà mediante prova scritta, articolata in:

13 domande a risposta multipla (2 punti ognuna), finalizzate ad accertare la conoscenza dei concetti, dei modelli e della terminologia disciplinare;
una domanda aperta (4 punti) finalizzata a valutare la capacità di analisi, collegamento e applicazione dei contenuti al contesto sanitario.

La prova sarà finalizzata a verificare il raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi con riferimento a:

comprensione dei concetti chiave dell’organizzazione aziendale;
capacità di applicare modelli e categorie interpretative a situazioni organizzative;
capacità di individuare criticità e formulare interpretazioni coerenti;
chiarezza espositiva e appropriatezza del linguaggio tecnico.

La lode viene attribuita solo in caso di assenza di errori.
Criteri di valutazione
La valutazione terrà conto dei seguenti elementi:

correttezza e completezza dei contenuti;
capacità di collegamento tra i diversi argomenti del corso;
pertinenza dell’analisi rispetto alla domanda;
uso appropriato del linguaggio disciplinare.

Testi


«La progettazione dell'organizzazione aziendale» di H. Mintzberg
«Management sanitario e governance della complessità» di Pietro Previtali
«Nuovi modelli in sanità. Organizzazione, innovazione tecnologica e processi decisionali» di Pietro Previtali ​​​​​​​

Contenuti


Il corso di Organizzazione aziendale, articolato in 15 ore di didattica (1 CFU), introduce i principali temi della progettazione e dell’analisi organizzativa con particolare riferimento alle aziende sanitarie.
L’insegnamento affronta l’organizzazione secondo la prospettiva dei diversi livelli di analisi — individuo, gruppo, azienda e rete — approfondendo struttura organizzativa, meccanismi di coordinamento, processi decisionali e configurazioni tipiche del settore sanitario. Particolare attenzione sarà dedicata alle specificità organizzative delle aziende sanitarie, ai criteri di aggregazione delle unità operative e alle implicazioni gestionali dei diversi modelli organizzativi.

Lingua Insegnamento


Italiano

Altre informazioni


Gli studenti con disabilità o con Disturbi Specifici di Apprendimento (DSA), accreditati presso il servizio C_O_N___T_E___S_T_O, possono rivolgersi direttamente al docente seguendo la procedura che segue:
Lo/a studente/essa invia una e-mail al docente dalla propria casella di posta elettronica istituzionale e, in copia per conoscenza (c.c.) all’indirizzo del Servizio (servizio.disabilitaedsa@unich.it) almeno 15 giorni prima della data fissata per la prova, nella quale specifica nell’oggetto della mail “Richiesta adattamento prova di esame” e allega il modulo (https://orientamento.unich.it/sites/st11/files/modulo_richiesta_adattamento_prove_esame.pdf) contenente tutte le informazioni necessarie (dati dello studente e dell’esame che intende sostenere, misure richieste, ecc.) o può rivolgersi al referente delegato di Dipartimento per la disabilità/DSA, per concordare, sentito il Centro servizi, le modalità di svolgimento delle prove intermedie, degli esami, adottando le eventuali forme dispensative o l’uso di strumenti compensativi previsti dalla normativa vigente e dalle apposite Linee guida dell’Ateneo.

Corsi

Corsi

INFERMIERISTICA 
Laurea
3 anni
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Persone

Persone

PAGNOZZI FILOMENA
13/B3 - ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
AREA MIN. 13 - Scienze economiche e statistiche
Settore SECS-P/10 - Organizzazione Aziendale
Assegnisti
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